Web2風險投資

2006年，京東獲得今日資本徐新的1000萬美元風險投資支持，京東上市后今日資本的股權價值24億美元。

2014年，阿里巴巴美股上市創下當時美股史上最大規模的IPO記錄，這讓日本電信巨頭SoftBank獲得了超過了600億美元巨大回報。

Snap公司在2017年上市市值達到了250億美元，風投公司BenchmarkCapital投資的800萬美元也變為了20億美元。

千倍風投神話讓人咋舌，高回報匹配的是高風險，絕大部分創業是以失敗告終，風險投資只是少數人的游戲，是大資本的游戲，普通人只能在二級市場尋找投資機會。

傳統風險投資機構運作的一般流程：

- 從LP或母基金募集資金； - 成立投資合伙企業，搭建小而精的投資團隊； - 關注高回報率的賽道并找到優質投資標的，完成股權投資； - 最后通過出售股權或者創業公司上市IPO獲得高額回報；

著名風投紅杉資本為例，投資360、京東、唯品會、字節跳動、斗魚、滴滴、蔚來、拼多多、自如等一眾知名的創業公司：

DAO重構經濟組織形態

DAO即去中心化自治組織，有機會重構人類社會經濟組織形態，從而影響經濟基礎上層的其他建筑。

距今約300萬年前，在人類社會和文明演進的過程中，產生了形形色色的組織：

1. 以血緣為紐帶的家庭，以及由此衍生的宗族組織； 2. 以信仰為核心的宗教組織； 3. 以政治立場區分的政黨組織； 4. 以民族、文化和疆域為基礎的國家組織； 5. 以大規模協作或生產為目的的企事業單位、公司組織； ...

這些組織構成了社會生活的方方面面，各種組織的規模和效率各不相同，總體來說都是通過協調規范成員之間的關系，達成特定的目標。

聚焦到經濟生產活動：人類在原始社會通過刀耕火種、采集狩獵為生，以原始部落的形式組織生產。隨著農業和手工業的發展，開始出現了專業的商人和商業組織。到了近代，隨著地理大發現和第一次工業革命爆發，人類生產力獲得了極大的提高，為了協調大規模社會化生產，誕生了現代化公司組織。

1602年成立的「荷蘭東印度公司」是最公認的世界上第一家股份公司。

這家公司在東南亞做香辛料貿易，每次出海都向公眾募集資金，船平安返回后，將銷售利潤分給出資者進行清算。

今天我們已經生活在極度發達的商業社會中，但是公司以及其背后的資本主義制度弊端也逐漸顯現：

- 行業越來越集中，巨頭壟斷市場，讓后來者無法進入； - 公司大部分利潤都歸少數大股東所有，打工人只能領取微薄的工資； - KPI管理模式，讓員工被壓的喘不過氣； - 重復機械繁重地勞動，抑制我們的工作時長卻比父輩的年代有增無減？人們呼喚新的生產組織形式。

區塊鏈和智能合約技術的出現，讓新的組織形式成為可能：DAO

DAO利用區塊鏈和智能合約技術提供的無需信任的能力，讓天各一方、素未謀面的人們可以一起協作，貢獻自己的資本或勞動，獲取匹配的回報。

社區成員通過持有Token獲得治理資格，在一次次提案投票中表達自己的立場和維護自身的利益，實現組織自治的目標。

這種靈活自由、權責合一的機制將極大地激活成員的自主性和創造力。當你從「員工」身份轉變為「股東」后就不再有被剝奪感，即使一天工作12小時也會覺得成就滿滿，畢竟是為自己工作。

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