Jumpstart愉越是一家高端定制職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)公司，認(rèn)為求職培訓(xùn)行業(yè)與其他行業(yè)不同，對(duì)人員素質(zhì)和專業(yè)能力的要求非常高。因此，它提倡"小而精"的運(yùn)營(yíng)模式，認(rèn)為這樣更加實(shí)際有效，而不是盲目追求規(guī)模的擴(kuò)張。

自2018年成立以來，Jumpstart愉越在短短三年內(nèi)贏得了市場(chǎng)的認(rèn)可，并在行業(yè)中擁有一定的話語權(quán)。在2018年至2020年的求職申請(qǐng)季中，Jumpstart愉越的學(xué)員們100%都得到了他們所追求的行業(yè)的 offer，這證實(shí)了他們"小而精"的運(yùn)營(yíng)理念的有效性。

Jumpstart愉越的創(chuàng)始人李鶴認(rèn)為，從事職業(yè)規(guī)劃行業(yè)的人，應(yīng)該考慮開辦公司的目的是為了純粹賺錢而盲目擴(kuò)張，還是真心實(shí)意地幫助學(xué)生規(guī)劃未來。她相信，任何一個(gè)有情懷的創(chuàng)業(yè)者都會(huì)選擇后者。

然而，實(shí)際情況并不總是如此。據(jù)記者調(diào)查，目前行業(yè)中有大量公司只是販賣職位，雖然各種服務(wù)被包裝得很高端，但最終結(jié)果只是給學(xué)生找到一些差強(qiáng)人意、牽強(qiáng)附會(huì)的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。這個(gè)過程沒有技術(shù)含量可言，更重要的是幫助學(xué)生提升能力，因?yàn)槁殘?chǎng)就像戰(zhàn)場(chǎng)一樣，最終還是要依靠真才實(shí)學(xué)。

Jumpstart愉越的目標(biāo)就是打破這種行業(yè)的怪現(xiàn)象，承擔(dān)起行業(yè)責(zé)任感，專注于精心提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)服務(wù)。Jumpstart愉越的優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在豐富的導(dǎo)師資源和精細(xì)化的服務(wù)上。他們擁有1000多位擁有豐富頂級(jí)金融、咨詢、科技公司工作經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)精英導(dǎo)師，可以為學(xué)生提供個(gè)性化的一對(duì)一指導(dǎo)服務(wù)。從幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)企業(yè)CEO并請(qǐng)教學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，到通過全球職場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系國(guó)際知名企業(yè)的高管和HR直接推薦實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，再到幫助學(xué)生修改簡(jiǎn)歷、選專業(yè)和選課等，Jumpstart愉越的團(tuán)隊(duì)真正做到了事事精益求精。

雖然Jumpstart愉越規(guī)模相對(duì)較小，但并不意味著它在實(shí)力上遜色。事實(shí)上，Jumpstart愉越擁有大量?jī)?yōu)質(zhì)資源，與500多家頂級(jí)公司合作。在Jumpstart愉越的幫助下，許多學(xué)生進(jìn)入了黑石、橋水、Citadel、麥肯錫、波士頓咨詢、貝恩咨詢、高盛、UBS、谷歌、臉書、亞馬遜等全球頂級(jí)大公司。

正如公司創(chuàng)始人李鶴所說，"小而精"反而會(huì)產(chǎn)生更大的能量。Jumpstart愉越不進(jìn)行鋪天蓋地的廣告攻勢(shì)，而是將運(yùn)營(yíng)成本投入到聘請(qǐng)頂級(jí)公司在職的最資深最負(fù)責(zé)的導(dǎo)師上，讓導(dǎo)師們幫助每個(gè)學(xué)生。導(dǎo)師對(duì)于學(xué)生的重要性不言而喻，而Jumpstart愉越的導(dǎo)師都經(jīng)過層層篩選，是行業(yè)的精英。

Jumpstart愉越與導(dǎo)師建立長(zhǎng)期聯(lián)系，并花費(fèi)很多時(shí)間和成本與他們建立聯(lián)系。因此，導(dǎo)師對(duì)學(xué)生非常用心，為每個(gè)學(xué)生提供個(gè)性化的指導(dǎo)和幫助。通過與公司面試官的溝通，幫助學(xué)生了解公司和職位，提升求職所需的軟硬能力。

Jumpstart愉越不追求規(guī)模擴(kuò)張，他們將團(tuán)隊(duì)、導(dǎo)師等資源投入到運(yùn)營(yíng)中，為每位學(xué)生爭(zhēng)取滿意的職位。在這個(gè)行業(yè)，只有先作"小"、作"精"，才能提高服務(wù)質(zhì)量。因此，Jumpstart愉越放棄了被投資的機(jī)會(huì)，選擇了"小而精"的模式。

目前，越來越多的準(zhǔn)留學(xué)生和家長(zhǎng)們開始選擇精品留學(xué)中介機(jī)構(gòu)，同樣在留學(xué)后的求職培訓(xùn)行業(yè)中也逐漸向"小而美"、"小而精"的模式發(fā)展。相信未來會(huì)有更多像Jumpstart愉越一樣用心服務(wù)學(xué)員的機(jī)構(gòu)脫穎而出，造福更多學(xué)生。

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